So meistert Lambertus den Fachkräftemangel!

Wovon viele Einrichtungen träumen ist bei der Lambertus gemeinnützige GmbH Realität:

Sie schaffen mit einer voll besetzten Fachquote > 70% eine optimale Betreuungssituation für Ihre Bewohner:innen.

Mit ihrem innovativen Leistungsangebot sind die Hückelhovener für Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen gleichermaßen attraktiv.

So ermöglichte Lambertus als der erste deutsche Anbieter jungen pflegebedürftigen Menschen eine stationäre Pflege, eine Wohngemeinschaft und auch eine Tagespflege. NRWs Minister Laumann betonte bereits 2019 beim Besuch der ambulant betreuten Wohngruppe den „Modellcharakter“ für Nordrhein-Westfalen.

Außerdem schafft der konsequente Fokus auf ein menschliches Miteinander,

in dem mit Begeisterung gearbeitet wird, bei Lambertus gemeinnützige GmbH eine hohe Zufriedenheit.

Der freundliche, familiäre Umgang im Hause und das umfangreiche Angebot im Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Festen, Konzerten und aktiven Angeboten trägt zum Wohlbefinden bei Personal und Kund:innen bei. Bei Lambertus kümmern sich 240 Mitarbeiter:innen aus der Pflege und Betreuung sowie 70 Service Mitarbeiter um das Wohl Ihrer Bewohner, Gäste und Klienten und 800 Bezieher von Essen.

Auch in puncto Digitalisierung hat Lambertus bereits vor Jahren erfolgreich investiert zur Entlastung der Mitarbeiter.

„Seit 2021 arbeiten wir mit myneva und nutzen sowohl das Qualitätsmanagement als auch die Bewohnerverwaltung und den Dienstplan. Aktuell planen wir die erweiterte Arbeit mit myneva in den Bereichen Controlling, Wundmanagement und Menüplan“ berichtet Leo Wennmacher, Stellv. Geschäftsführer und Verwaltungsleiter.

Was unsere Kunden sagen

Leo Wennmacher

Stellv. Geschäftsführer und Verwaltungsleiter der Lambertus gemeinnützige GmbH

"Service und Customizing leiden oft bei größer werdenden Firmen, aber nicht so bei myneva. Die Mitarbeiter:innen von myneva kommen aus der Praxis und helfen schnell, sehr kompetent und serviceorientiert“.

An der myneva Software schätzen die Kolleg:innen aus der Pflegedokumentation besonders den Überblick und das einfache Ergreifen von Maßnahmen

wenn es z.B. darum geht, Gefahren zu erkennen und zu beseitigen, als auch im Blick zu behalten, ob alle Maßnahmen abgezeichnet wurden. Gleichermaßen freuen sich die Qualitätsmanager:innen über das übersichtliche Ampelsystem, mit dem Nutzer auf den ersten Blick sehen, ob und welche Aufgaben sie zu erledigen haben. Zeitsparend ist hier außerdem, dass Nutzer:innen nur die Dokumente zur Kenntnisnahme erhalten, die für sie relevant sind.

Bei der Bewohnerverwaltung profitieren die Mitarbeiter:innen besonders von der leichten Bedienbarkeit und der enormen Zeitersparnis

z.B. durch die Sammelbuchung bei der Barbetragskasse. In der Personalverwaltung schätzt man besonders die übersichtliche Urlaubsplanung und die Hinweise auf Arbeitszeitgesetze.

Das Team von myneva.heimbas bedankt sich für das Gespräch und freut sich, die Lambertus gemeinnützige GmbH auf ihrem Erfolgskurs weiterhin zu unterstützen.

Innovation, Digitalisierung und Freundlichkeit – so meistert Lambertus den Fachkräftemangel!